Published on ΟΜΕΔ (https://www.omed.gr)

Home > Taxonomy term

Διημερίδα Επιμόρφωσης του ΟΜΕΔ «Συμφιλίωση οικογένειας - εργασίας και συλλογική διαπραγμάτευση» [1]

Διημερίδα Επιμόρφωσης από τον Οργανισμό Μεσολάβησης και Διαιτησίας, «Συμφιλίωση οικογένειας - εργασίας και συλλογική διαπραγμάτευση», Αθήνα, 2 – 3 Δεκεμβρίου 2006, Ξενοδοχείο DIVANI PALACE ACROPOLIS
Undefined

Πρόσκληση εκδήλωσης ενδιαφέροντος για πλήρωση θέσεων Μεσολαβητών [2]

Το Διοικητικό Συμβούλιο του Οργανισμού Μεσολάβησης και Διαιτησίας (Ο.ΜΕ.Δ.) έχοντας υπόψη τις διατάξεις του άρθρου 17 του Ν. 1876/90, καλεί τους ενδιαφερόμενους να υποβάλουν αίτηση για πλήρωση θέσεων Μεσολαβητών.
Undefined

Επιμορφωτικό σεμινάριο του ΟΜΕΔ «Εμπόριο: Εργασιακές Σχέσεις και Απασχόληση» - Θεσσαλονίκη , 4 - 5 Νοεμβρίου 2006 [3]

Επιμόρφωση εκπροσώπων Οργανώσεων Εργοδοτών και Εργαζομένων από τον Οργανισμό Μεσολάβησης και Δαιτησίας, «Εμπόριο: Εργασιακές Σχέσεις και Απασχόληση» - Θεσσαλονίκη , 4 – 5 Νοεμβρίου 2006, Ξενοδοχείο ELECTRA PALACE .
Undefined

Ηλεκτρονικά περιοδικά και άλλες πηγές πληροφόρησης [4]

Στο site της Βιβλιοθήκης του Οργανισμού μπορείτε να βρείτε μία συλλογή από δωρεάν ηλεκτρονικά περιοδικά από όλο τον κόσμο. Η συλλογή αυτή θα ανανεώνεται τακτικά με όλες τις νέες πηγές πληροφόρησης που αφορούν στα ζητήματα των εργασιακών σχέσεων.

 

Undefined

Conference "Consequences and implications of the European Company statute for the National States and the EU" [5]

Ο ΟΜΕΔ φιλοξενεί στις εγκαταστάσεις του, το διεθνές συνέδριο "Consequences and implications of the European Company statute for the National States and the EU" (12-14 Ιουλίου 2006)
Undefined

Σεμινάριο "Άτυπες μορφές απασχόλησης. Διεθνείς τάσεις. Πραγματικότητα και θεσμικό πλαίσιο" [6]

Επιμόρφωση εκπροσώπων Οργανώσεων Εργοδοτών και Εργαζομένων από τον ΟΡΓΑΝΙΣΜΟ ΜΕΣΟΛΑΒΗΣΗΣ ΚΑΙ ΔΙΑΙΤΗΣΙΑΣ (Ο.ΜΕ.Δ.)

Άτυπες μορφές απασχόλησης. Διεθνείς τάσεις. Πραγματικότητα και θεσμικό πλαίσιο»

Καβούρι / Αθήνα , 1 – 2 Ιουλίου 2006,
Ξενοδοχείο AMARILIA

Undefined

Pages

Links
[1] https://www.omed.gr/en/node/271 [2] https://www.omed.gr/en/node/269 [3] https://www.omed.gr/en/node/267 [4] https://www.omed.gr/en/node/266 [5] https://www.omed.gr/en/node/230 [6] https://www.omed.gr/en/node/223 [7] https://www.omed.gr/en/taxonomy/term/372 [8] https://www.omed.gr/en/taxonomy/term/372?page=6 [9] https://www.omed.gr/en/taxonomy/term/372?page=1 [10] https://www.omed.gr/en/taxonomy/term/372?page=2 [11] https://www.omed.gr/en/taxonomy/term/372?page=3 [12] https://www.omed.gr/en/taxonomy/term/372?page=4 [13] https://www.omed.gr/en/taxonomy/term/372?page=5