Published on ΟΜΕΔ (https://www.omed.gr)

Αρχική > Ξενοδοχοϋπαλλήλων 2023

Ξενοδοχοϋπαλλήλων 2023 [1]

Περιγραφή: 

Σ.Σ.Ε. (15.12.2022) για τους όρους αμοιβής και εργασίας των εργαζομένων στις ξενοδοχειακές επιχειρήσεις όλης της χώρας, για τα έτη 2023 και 2024

Έτος: 
2023
Πράξη Κατάθεσης: 
Π.Κ. Υπ. Εργασίας: 31/16.12.2022
Υποχρεωτική: 
Κήρυξη Υποχρεωτικής: ΥΑ 39744/13.4.2023 (ΦΕΚ Β 2643/21.4.2023) Υποχρεωτική από: 21.4.2023
Κείμενο συλλογικής ρύθμισης: 
PDF icon Κείμενο Ρύθμισης [2]
Πίνακες αποδοχών: 
PDF icon Πίνακας Αποδοχών 1/1/2023 - 31/12/2023 [3]
PDF icon Πίνακας Αποδοχών 1-1-2023 έως 31-12-2023_ ΕΩΣ 20 ΔΩΜΑΤΙΩΝ-3ΑΣΤΕΡΩΝ [4]
PDF icon Πίνακας Αποδοχών 1-1-2024 έως 31-12-2024 [5]
PDF icon Πίνακας Αποδοχών 1-1-2024 έως 31-12-2024_ ΕΩΣ 20 ΔΩΜΑΤΙΩΝ-3ΑΣΤΕΡΩΝ [6]
Επιστροφή στη ρύθμιση: 
Ξενοδοχοϋπαλλήλων [7]
Συμβαλλόμενα μέρη - Οργανώσεις εργοδοτών: 
Πανελλήνια Ομοσπονδία Ξενοδόχων (ΠΟΞ) [8]
Συμβαλλόμενα μέρη - Οργανώσεις εργαζομένων: 
Πανελλήνια Ομοσπονδία Εργαζομένων στον Επισιτισμό - Τουρισμό (ΠΟΕΕΤ) [9]
Σημείωση: 

Επίδομα Διαμονής: Για όσους εργαζόμενους που αφορά η παρούσα σύμβαση, απασχολούνται σε ξενοδοχεία που βρίσκονται εκτός πόλεων και κωμοπόλεων και επιθυμούν τη διαμονή τους στο ξενοδοχείο, δικαιούται ο εργοδότης να εκπίπτει ποσοστό 7% επί των βασικών μισθών.

Το παρόν εργαλείο «Υπολογίστε το μισθό σας!» δεν αφορά τις Ξενοδοχειακές μονάδες έως 20 δωματίων 3 Αστέρων.

Σύνδεσμοι
[1] https://www.omed.gr/el/content/%CE%BE%CE%B5%CE%BD%CE%BF%CE%B4%CE%BF%CF%87%CE%BF%CF%8B%CF%80%CE%B1%CE%BB%CE%BB%CE%AE%CE%BB%CF%89%CE%BD-2023 [2] https://www.omed.gr/sites/default/files/RythmiseisEtosKeimeno/%CE%A0%CE%9A31_2022_%CE%9E%CE%B5%CE%BD%CE%BF%CE%B4%CE%BF%CF%87%CE%BF%CF%8B%CF%80%CE%B1%CE%BB%CE%BB%CE%AE%CE%BB%CF%89%CE%BD.pdf [3] https://www.omed.gr/sites/default/files/RythmiseisEtosPinakas/K33P23_R22_a.pdf [4] https://www.omed.gr/sites/default/files/RythmiseisEtosPinakas/K33P23_R22_%20%CE%95%CE%A9%CE%A3%2020%20%CE%94%CE%A9%CE%9C%CE%91%CE%A4%CE%99%CE%A9%CE%9D-3%CE%91%CE%A3%CE%A4%CE%95%CE%A1%CE%A9%CE%9D.pdf [5] https://www.omed.gr/sites/default/files/RythmiseisEtosPinakas/K33P24_R22_a.pdf [6] https://www.omed.gr/sites/default/files/RythmiseisEtosPinakas/K33P24_R22_%20%CE%95%CE%A9%CE%A3%2020%20%CE%94%CE%A9%CE%9C%CE%91%CE%A4%CE%99%CE%A9%CE%9D-3%CE%91%CE%A3%CE%A4%CE%95%CE%A1%CE%A9%CE%9D.pdf [7] https://www.omed.gr/el/taxonomy/term/105 [8] https://www.omed.gr/el/%CF%83%CF%85%CE%BC%CE%B2%CE%B1%CE%BB%CE%BB%CF%8C%CE%BC%CE%B5%CE%BD%CE%B1-%CE%BC%CE%AD%CF%81%CE%B7-%CE%BF%CF%81%CE%B3%CE%B1%CE%BD%CF%8E%CF%83%CE%B5%CE%B9%CF%82-%CE%B5%CF%81%CE%B3%CE%BF%CE%B4%CE%BF%CF%84%CF%8E%CE%BD/%CF%80%CE%B1%CE%BD%CE%B5%CE%BB%CE%BB%CE%AE%CE%BD%CE%B9%CE%B1-%CE%BF%CE%BC%CE%BF%CF%83%CF%80%CE%BF%CE%BD%CE%B4%CE%AF%CE%B1-%CE%BE%CE%B5%CE%BD%CE%BF%CE%B4%CF%8C%CF%87%CF%89%CE%BD-%CF%80%CE%BF%CE%BE [9] https://www.omed.gr/el/%CE%A3%CF%85%CE%BC%CE%B2%CE%B1%CE%BB%CE%BB%CF%8C%CE%BC%CE%B5%CE%BD%CE%B1-%CE%BC%CE%AD%CF%81%CE%B7-%CE%9F%CF%81%CE%B3%CE%B1%CE%BD%CF%8E%CF%83%CE%B5%CE%B9%CF%82-%CE%B5%CF%81%CE%B3%CE%B1%CE%B6%CE%BF%CE%BC%CE%AD%CE%BD%CF%89%CE%BD/%CE%A0%CE%B1%CE%BD%CE%B5%CE%BB%CE%BB%CE%AE%CE%BD%CE%B9%CE%B1-%CE%9F%CE%BC%CE%BF%CF%83%CF%80%CE%BF%CE%BD%CE%B4%CE%AF%CE%B1-%CE%95%CF%81%CE%B3%CE%B1%CE%B6%CE%BF%CE%BC%CE%AD%CE%BD%CF%89%CE%BD-%CF%83%CF%84%CE%BF%CE%BD-%CE%95%CF%80%CE%B9%CF%83%CE%B9%CF%84%CE%B9%CF%83%CE%BC%CF%8C-%CE%A4%CE%BF%CF%85%CF%81%CE%B9%CF%83%CE%BC%CF%8C